Ажиллагсдын сэтгэл ханамжид удирдлагын арга барил нөлөөлөх нь

Ажилчдын сэтгэл ханамжид нөлөөлж буй хүчин зүйлсээс удирдлагын арга барил хэрхэн нөлөө үзүүлдгийг тодорхойлоход судалгааны ажлын гол зорилго оршино.